О трудоустройстве людей с
инвалидностью в России в 2014-2015
г.г.27 декабря
Премьер-министр
РФ Дмитрий Медведев потребовал при трудоустройстве людей с ограничениями по
здоровью учитывать не только увеличение числа рабочих мест, но и условия труда,
а также индивидуальные способности работников.
"Необходимо сделать так, чтобы не
просто увеличивать число устроенных на работу, а учитывать условия труда и
индивидуальные способности людей", - сказал он на заключительном в этом
году заседании правительства. "Причем хотел бы отметить, что речь не
должна идти только о вопросах, связанных с трудоустройством в бюджетную сферу,
конечно, речь должна идти и о более широком круге рабочих мест, включая и
акционерные общества с государственным участием, а также весь коммерческий
сектор", - указал премьер.
Он также призвал следить за соблюдением
трудового законодательства, "чтобы тех людей с ограничением здоровья, кого
приняли на работу, потом просто не поувольняли".
Медведев подчеркнул, что сейчас проблема с
трудоустройством людей с ограничениями по здоровью как и прежде стоит остро.
"Сегодня в России насчитывается около 13 млн инвалидов, из них людей,
которые находятся в трудоспособном возрасте, - около 2,5 млн человек", -
уточнил он. При этом, по словам главы правительства, работают всего 30% из
людей с ограничениями по здоровью - это 800 тыс. человек, и заняты они далеко
не на лучших рабочих местах как с точки зрения условий труда, так и заработной
платы.
"Понятно, что работа позволяет
инвалиду не только иметь достойный уровень жизни, но и определяет, может быть,
самое главное, психологическое самочувствие, помогает не ощущать
изолированность от обычной жизни, от мира", - заметил Медведев.
Одновременно он признал наличие такой
проблемы, когда граждане с ограниченными возможностями хотят работать, однако
сталкиваются в этом вопросе с серьезными препятствиями. "Одно из них -
отсутствие адаптированных под потребности людей с ограничениями по здоровью
помещений и рабочих мест", - констатировал премьер, напомнив, что, в соответствии
с указами президента, в ближайшие годы в РФ необходимо создавать до 14,2 тыс.
специально оборудованных рабочих мест ежегодно. В настоящее же время специально
оснащенные рабочие места нужны как минимум 30 тыс. инвалидов,- приблизительно
пятой части от общего числа тех, кто обратился в службу занятости.
"В целом созданию таких рабочих мест
уделяется большое внимание, мы выделяем регионам субсидии: в текущем году в
федеральном бюджете предусмотрено около 800 млн руб., а в бюджетах субъектов
Федерации - почти 1,6 млрд руб., в 2014-2015 годах, несмотря на жесткие условия
бюджета, финансирование будет увеличено", - отметил премьер-министр.
2014 году правительство выработает меры,
стимулирующие работодателей нанимать инвалидов на работу. Об этом сообщила
вице-премьер Ольга Голодец на заседании правительства.
Новые
механизмы для заинтересованности
По словам Голодец, была создана специальная
группа, куда входят представители профсоюзов, работодателей и правительства.
Она будет "искать новые механизмы, заинтересовывающие
работодателей привлекать на рабочие места инвалидов".
"Нам нужно думать о том, каким
образом мы можем помогать работодателям и стимулировать их к привлечению лиц с
ограниченными возможностями", - отметила она.
Голодец сообщила, что эта работа будет
продолжаться в течение 2014 года. "И к концу года мы выйдем на новые
предложения", - заверила вице-премьер.
Сколько
нужно рабочих мест для инвалидов
Глава Минтруда Максим Топилин сообщил, что в
длительной перспективе в России нужно создать около 200 тыс. специализированных
рабочих мест для инвалидов.
"Для инвалидов не всегда необходимо
создавать специальные рабочие места. По нашим оценкам, порядка 190-200 тыс.
рабочих мест необходимо в длительной перспективе создать для инвалидов, именно
специализированных, оборудованных рабочих мест. При этом мы трудоустраиваем
порядка 100-120 тыс. инвалидов на обычные рабочие места", - сказал он.
Премьер-министр Дмитрий Медведев потребовал
при трудоустройстве людей с ограничениями по здоровью учитывать условия труда
на конкретных рабочих местах, а также индивидуальные способности работников.
Одновременно он призвал следить за соблюдением трудового законодательства,
"чтобы тех людей с ограничением здоровья, кого приняли на работу, потом
просто не поувольняли".
В
России трудоустроены только 30% инвалидов
Медведев подчеркнул, что сейчас проблема с
трудоустройством людей с ограничениями по здоровью, как и прежде, стоит остро.
"Сегодня в России проживают около 13
млн инвалидов, из них в трудоспособном возрасте - около 2,5 млн человек",
- уточнил он.
При этом, по словам главы правительства,
работают всего 30% инвалидов (800 тыс. человек), и заняты они далеко не на
лучших рабочих местах как с точки зрения условий труда, так и заработной платы.
"Понятно, что работа позволяет
инвалиду не только иметь достойный уровень жизни, но и определяет, может быть,
самое главное - психологическое самочувствие, помогает не ощущать
изолированность от обычной жизни, от мира", - заметил Медведев.
Проблема
адаптации
Премьер-министр также признал, что существует
проблема трудоустройства инвалидов - в этом вопросе они сталкиваются с
серьезными препятствиями.
"Одно из них - отсутствие адаптированных
под потребности людей с ограничениями по здоровью помещений и рабочих
мест", - сказал премьер, напомнив, что в соответствии с указами президента
в ближайшие годы в России необходимо создавать до 14,2 тыс. специально
оборудованных рабочих мест ежегодно. Сейчас специально оснащенные рабочие места
нужны как минимум 30 тыс. инвалидов, или пятой части тех, кто обратился в
службу занятости.
"В целом созданию таких рабочих мест
уделяется большое внимание, мы выделяем регионам субсидии: в текущем году в
федеральном бюджете предусмотрено около 800 млн рублей, а в бюджетах субъектов
федерации - почти 1,6 млрд рублей, в 2014-2015 годах, несмотря на жесткие
условия бюджета, финансирование будет увеличено", - отметил Медведев.
Источник: ИТАР ТАСС
http://dislife.ru/articles/view/28056
|