Работодатели заплатят штраф за отказ инвалиду в работе Госдума в пятницу, 15 февраля приняла в третьем окончательном чтении закон об установлении штрафа на работодателя за отказ принять на работу инвалида по предусмотренной квоте. За отказ принять на работу инвалида по предусмотренной квоте вводится штраф до 10 тыс рублей. Соостветсвующий закон приняли депутаты Госдумы, в пятницу, 15 февраля. Документ предусматривает ответственность работодателей за неисполнение обязанности по созданию или выделению рабочих мест для инвалидов в соответствии с установленной квотой, а также отказ работодателя в приеме на работу инвалида в пределах этой квоты.
В соответствии с законом установлен штраф в размере от 5 тысяч до 10 тысяч рублей. Также увеличивается штраф за необоснованный отказ в регистрации инвалида в качестве безработного - также от 5 тысяч до 10 тысяч рублей.
В настоящее время предприятия с численностью более 100 человек обязаны принимать на работу инвалидов по квоте от 2% до 4%.
Как ранее отметила в комментарии ER.RU первый зампред комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Галина Карелова, введение штрафов станет достаточно действенной мерой, которая позволит предотвратить уклонение работодателей от исполнения законодательства о квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов.
Вместе с тем, она считает, что наряду с административной ответственностью для работодателей государство должно принять меры, направленные, в том числе на профессиональное обучение инвалидов, а также развитие безбарьерной среды для людей с ограниченными возможностями.
«Количество инвалидов, трудоустроенных через службы занятости, сегодня растет. Однако, как правило, речь идет о низкоквалифицированной работе. Во многом такая ситуация объясняется тем, что у инвалидов зачастую нет достаточного профессионального образования. Либо они лишены элементарной возможности самостоятельно добраться на работу из-за проблем с оборудованием транспорта и переходов для людей с ограниченными возможностями», - пояснила Карелова.
|